7月21日，北投地產公司正式啟動了公司年度首推課程——力講堂。公司黨委書記、董事長左皓以新老員工見面會為契機，以“新起點、新征程、新作為”為主題，為公司員工帶來了激情澎湃的講堂第一課。
課上，左皓首先對新員工表示了熱烈地歡迎，隨后他用一段段通俗易懂的句子分享了個人在工作學習中提煉的觀點，用一個個歷史小典故和生活小故事，講述了如何成為一名北投地產合格員工，闡述了北投地產的狼性文化、學習文化、效率文化和價值文化。最后，他給員工提出了要有健康的體魄、勤奮實干等十三個建議，與大家進行了“如何活出自己”的分享和共勉。
為什么啟動“北投地產力講堂”？
力講堂，源于《新唐書·吐蕃傳上》的“但上下一力，議事自下，因人所利而行，是能久而疆也。”一力，寓意協力、合力，旨在推動公司建立學習型、創新型企業，加強公司企業文化及人才隊伍建設工作，不斷提升廣大員工的意志力、創新力、向心力、學習力、執行力，全面提升企業員工隊伍的綜合素質能力，增強公司的凝聚力、競爭力。
“北投地產力講堂”為何值得期待？
一、好多專家！
北投地產力講堂授課師資除了公司中層以上領導干部以外，還會邀請權威人士、專家學者、行家里手通過交流的方式開展直播授課。如此寶貴機會難得！
二、好多“干貨”！
力講堂的課程內容詳實，既緊密圍繞公司發展大局，又緊密結合基層實踐和具體案例。一是邀請公司有豐富實戰經驗的技術人員、管理人員分享成長、實戰經驗和心得體會。二是有針對性地邀請行業權威或專業人士講授，拓寬學習范圍，提升學習層次，提高職業技能水平。三是定期組織員工外出開展現場觀摩學習，讓員工在身臨其境中掌握推進工作的方式方法。
三、覆蓋面廣
北投地產6家子分公司、2個項目部的職工均可參與到講堂。課后，還會安排延伸式培訓和討論交流。
四、全新形式
第一次通過互聯網技術，向公司上下在線直播；
第一次在線互動問答；
第一次網絡教學評估。
接下來的課程會越來越精彩哦！
吳大路指揮部李斯林2019/7/2415:45:19
同志們，根據集團主題教育辦的要求,請各單位于7月25日(本周四)下午下班前報一次《直屬單位主題教育30項重點措施完成情況對照檢查表》，發組織郵箱btjtdwzzb@163.com即可。收到請接龍回復。
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